
Quận Bình Thạnh, Hồ Chí Minh
Nghỉ trọn T7, CN
Hạn chót 24/10/2026
Đăng 12 phút trước
Ít hơn 5 ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành CNTT, Điện tử – Viễn thông, Kỹ thuật máy tính, Khoa học dữ liệu/AI hoặc các ngành liên quan. - Kinh nghiệm: có ít nhất 3 năm đảm nhiệm vị trí Quản lý (Team Lead/ Technical Manager/ Engineering Manager). - Chuyên môn: Nắm vững chuyên sâu ít nhất 1 mảng (ICT/ DC/ Network/ ELV) và có am hiểu tốt về định hướng tích hợp giải pháp AI/Hạ tầng cho AI. - Thực chiến: Đã trực tiếp tham gia xuyên suốt vòng đời dự án cho tệp khách hàng Doanh nghiệp. - Ngoại ngữ: Sử dụng tiếng Anh tốt (đọc hiểu tài liệu kỹ thuật chuyên sâu và trao đổi công việc). - Sẵn sàng đi công tác theo yêu cầu dự án.
- Có kinh nghiệm triển khai các giải pháp AI ứng dụng thực tế (Computer Vision cho an ninh/ELV, Hệ thống phân tích dữ liệu thông minh, AI Infrastructure cho Data Center). - Sở hữu các chứng chỉ chuyên môn giá trị (Network/Security, Data Center, Cloud/Virtualization, AI/ML, PMP, ITIL...). - Có khả năng giao tiếp tiếng Trung (với khách hàng/đối tác).
1. Quản trị Chuyên môn & Giải pháp Kỹ thuật: - Chủ trì xây dựng, chuẩn hóa tiêu chuẩn kỹ thuật cho các mảng ICT, Data Center, Network, ELV và hạ tầng/giải pháp tích hợp AI (AI Camera, Smart Building, Edge AI, AI Workloads trong Data Center). - Phối hợp cùng team Presales thẩm định thiết kế, cấu hình, BOM/BOQ; đánh giá tính khả thi, tối ưu chi phí và rủi ro của các hệ thống công nghệ cao trước khi triển khai. 2. Quản lý Chất lượng Triển khai & Nghiệm thu: - Kiểm soát chặt chẽ vòng đời kỹ thuật của dự án từ thiết kế, triển khai, kiểm thử phần cứng/phần mềm/AI model đến bàn giao. - Thiết lập tiêu chuẩn chất lượng (QA/QC), giám sát các điều kiện nghiệm thu (hồ sơ hoàn công, SLA, bảo hành...) đảm bảo dự án "về đích" đúng tiến độ và cam kết với khách hàng. 3. Lãnh đạo & Phát triển đội ngũ: - Phân bổ, điều phối nguồn lực kỹ thuật tối ưu theo mức độ ưu tiên của các dự án. - Giao việc theo mục tiêu (KPIs), trực tiếp huấn luyện (coaching) các Trưởng nhóm/Nhân sự chủ chốt. - Xây dựng khung năng lực, lộ trình đào tạo cập nhật các công nghệ tiên phong (AI, IoT, Cloud/Virtualization) và phát triển đội ngũ nhân sự kế thừa. 4. Quản trị Rủi ro & Sự cố Kỹ thuật: - Nhận diện sớm các rủi ro hệ thống (gián đoạn, an ninh mạng/bảo mật dữ liệu AI...); lên phương án dự phòng và khôi phục. - Trực tiếp chủ trì phân tích nguyên nhân gốc rễ (RCA) và điều phối xử lý triệt để các sự cố phức tạp. 5. Đối tác Chiến lược Nội bộ: - Làm việc chặt chẽ với Sales/KAM để tư vấn chuyên sâu các giải pháp chuyển đổi số và ứng dụng AI cho khách hàng VIP. Phối hợp với team Mua hàng (Procurement) đánh giá thiết bị/nhà cung cấp. - Báo cáo trực tiếp cho Tổng Giám Đốc về tình hình dự án, năng lực ứng dụng công nghệ mới của đội ngũ và đề xuất các quyết định cải tiến chiến lược. • Ngày làm việc: • Giờ làm việc: • Cấp bậc: • Loại công việc:
Nếu bạn đang tìm kiếm vị trí Head Of Technical Department tại Quận Bình Thạnh, Hồ Chí Minh, đây là cơ hội làm việc tại Công ty TNHH Tín Bảo Lan với mức lương cạnh tranh và môi trường làm việc chuyên nghiệp. Ngoài tin tuyển dụng này, Upzi còn cập nhật nhiều việc làm cùng lĩnh vực và địa điểm mỗi ngày.
Mức lương cơ bản thỏa thuận tương xứng với năng lực (30 – 50 triệu / tháng ) + Thưởng kết quả công việc + Thưởng KPI kinh doanh công ty. Gói thưởng cuối năm cực hấp dẫn: Nhận thưởng tháng 13, 14, lên đến tháng 15
Hưởng trọn các chế độ BHXH
Nghỉ phép. Du lịch
Công ty hỗ trợ chi phí tham gia các khóa học nâng cao nghiệp vụ, thi lấy chứng chỉ chuyên môn quốc tế
Vai trò quản lý cấp cao, trực tiếp định hình chiến lược công nghệ và phát triển đội ngũ kỹ thuật
Cơ hội trực tiếp làm chủ và triển khai các dự án tích hợp hệ thống thế hệ mới kết hợp AI hàng đầu thị trường
Cấp phát Laptop/công cụ làm việc hiện đại