
Quận Thanh Xuân, Hà Nội
Có làm T7
Hạn chót 16/10/2026
Đăng 12 ngày trước
Rất đông ứng viên
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Kinh doanh - Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý tương đương (Trưởng phòng Kinh doanh kênh MT, Quản lý chuỗi cửa hàng, Giám đốc vùng...) - Ưu tiên hàng đầu cho ứng viên có kinh nghiệm quản lý, phát triển chuỗi cửa hàng trong ngành hàng Điện gia dụng, Hàng gia dụng tại các hệ thống siêu thị. - Có kinh nghiệm thực chiến và thành công trong việc tìm kiếm, đàm phán mặt bằng, làm việc với các đối tác siêu thị lớn như Aeon, Lotte, Vincom... - Có kinh nghiệm trong việc setup cửa hàng mới từ A-Z từ làm việc với nhà thầu thi công đến tổ chức khai trương, bán hàng. - Kỹ năng lãnh đạo, tư duy chiến lược, khả năng truyền cảm hứng cho đội ngũ. - Kỹ năng quản lý, đào tạo và phát triển nhân sự. - Khả năng làm việc độc lập, tư duy chiến lược và linh hoạt trong xử lý tình huống. - Tư duy đổi mới, sáng tạo. - Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc. - Năng động, linh hoạt trong môi trường số.
- Chịu trách nhiệm xây dựng, phát triển và vận hành toàn bộ kênh phân phối GT (General Trade) của MASUTO, đảm bảo tăng trưởng doanh thu, độ phủ thị trường, số lượng điểm bán và hiệu quả kinh doanh. - Xây dựng chiến lược, kế hoạch và mục tiêu kinh doanh kênh GT theo định hướng của Công ty. - Phân tích thị trường, đối thủ, ngành hàng và nhu cầu khách hàng để xác định cơ hội tăng trưởng. - Xây dựng và triển khai chính sách giá, chiết khấu, chương trình bán hàng và các giải pháp thúc đẩy bán hàng. - Chịu trách nhiệm về doanh thu, sản lượng, lợi nhuận và hiệu quả kinh doanh của kênh GT. - Xây dựng, mở rộng và quản lý hệ thống Nhà phân phối, Đại lý và Điểm bán trên các khu vực mục tiêu. - Xây dựng kế hoạch gia tăng độ phủ, phát triển điểm bán mới và tăng doanh số tại điểm bán hiện hữu. - Thiết lập và duy trì quan hệ hợp tác với các đối tác, khách hàng chiến lược. - Theo dõi, đánh giá thị trường, độ phủ, doanh số, tồn kho và sức khỏe hệ thống phân phối để kịp thời đưa ra giải pháp. - Xây dựng cơ cấu, định biên và tổ chức đội ngũ kinh doanh phù hợp với chiến lược phát triển kênh GT. - Tuyển dụng, đào tạo, phân bổ mục tiêu, quản lý và đánh giá hiệu suất đội ngũ Sales. - Xây dựng hệ thống KPI và cơ chế thúc đẩy hiệu quả bán hàng. - Phát triển năng lực đội ngũ và xây dựng nguồn nhân sự kế thừa. - Quản lý ngân sách, chính sách thương mại, công nợ, tồn kho và các rủi ro trong hoạt động kinh doanh kênh GT. - Phối hợp với các phòng ban để đảm bảo hoạt động kinh doanh vận hành hiệu quả. - Theo dõi, phân tích và báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh, thị trường và các chỉ số trọng yếu. - Chủ động phát hiện vấn đề, xác định nguyên nhân gốc rễ và đề xuất giải pháp cải thiện hiệu quả kinh doanh. • Ngày làm việc: T2 - T7 • Cấp bậc: • Loại công việc:
Nếu bạn đang tìm kiếm vị trí Quản Lý Kinh Doanh Khu Vực ASM (13-15 Tháng Thu Nhập, Quyền Lợi Esop) tại Quận Thanh Xuân, Hà Nội, đây là cơ hội làm việc tại MASUTO VIỆT NAM với mức lương cạnh tranh và môi trường làm việc chuyên nghiệp. Ngoài tin tuyển dụng này, Upzi còn cập nhật nhiều việc làm cùng lĩnh vực và địa điểm mỗi ngày.
Lương theo mô hình 3P; thu nhập cạnh tranh theo năng lực, dự kiến từ 30–40 triệu VNĐ/tháng
Chế độ bảo hiểm theo quy định
Nghỉ phép theo quy định. Du lịch thường niên hàng năm
Tham gia các hoạt động nội bộ, team-building. Môi trường làm việc hiệu suất cao, chuyên nghiệp, chuyển đổi số toàn diện
Tham gia vào quá trình tái kiến trúc mô hình của doanh nghiệp tăng trưởng nhanh và chuẩn bị IPO
Được tham gia chương trình ESOP hàng năm của Công ty. Chính sách mua hàng nội bộ với giá ưu đãi. Cổ phần nội bộ ưu đãi cho quản lý cao cấp
Tới 30 triệu VNĐ/tháng
Hà Nội
Có làm T7
15 - 22 triệu VNĐ/tháng
Hà Nội
Có làm T7
1,000 - 2,000 USD/tháng
Hà Nội
Có làm T7
30 - 40 triệu VNĐ/tháng
Hà Nội
Có làm T7
Lương không công khai
Hà Nội
Nghỉ trọn T7, CN