Trưởng Phòng Kinh Doanh (Sales Manager)

Lương không công khai

Hồ Chí Minh (On-site)

Có làm T7

Hạn chót 12/12/2026

Đăng 8 giờ trước

Ít hơn 5 ứng viên

Yêu cầu công việc

3. Yêu cầu công việc / Job Requirements

• Tốt nghiệp đại học Cơ khí, Cơ điện, Môi trường, Tự động hóa, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc ngành phù hợp; có nền tảng bán hàng kỹ thuật.

University degree in Mechanical Engineering, Mechatronics, Environment, Automation, Economics, Business Administration, or related fields; having a technical sales background.

• Tối thiểu 7 năm kinh nghiệm bán hàng kỹ thuật B2B, trong đó ít nhất 3 năm quản lý đội ngũ; có thành tích thực tế về phát triển khách hàng và kết quả kinh doanh.

Minimum of 7 years of B2B technical sales experience, including at least 3 years in team management; proven track record in client development and business results.

• Ưu tiên kinh nghiệm máy thổi khí, máy bơm, hệ thống cấp khí, xử lý nước hoặc vận chuyển vật liệu bằng khí; có mạng lưới khách hàng, nhà thầu và đối tác liên quan.

Priority candidate with experience in blowers, pumps, air supply systems, water treatment, or pneumatic conveying; having a network of relevant clients, contractors, and partners.

• Hiểu nguyên lý, ứng dụng và giới hạn vận hành của máy thổi khí; đọc hiểu catalogue, đường đặc tính, thông số và bản vẽ kỹ thuật; phối hợp lựa chọn thiết bị và tư vấn giải pháp.

Understand principles, applications, and operating limits of blowers; comprehend catalogues, characteristic curves, specifications, and technical drawings; in order to coordinate equipment selection and solution consulting.

• Tiếng Anh bắt buộc: giao tiếp công việc, đọc tài liệu kỹ thuật, trao đổi thương mại và làm việc với đối tác nước ngoài; tiếng Nhật là lợi thế.

Compulsory English: working communication, reading technical documents, commercial exchanges, and working with foreign partners; Japanese is an advantage.

• Sử dụng tốt Excel, PowerPoint và CRM; hiểu online marketing B2B và chỉ số chuyển đổi; có kỹ năng lập kế hoạch, đàm phán, lãnh đạo và giải quyết vấn đề.

Proficient in Excel, PowerPoint, and CRM; understand B2B online marketing and conversion metrics; prepare planning, negotiation, leadership, and problem-solving skills.

• Trung thực, trách nhiệm cao, tỉ mỉ, cẩn thận; giữ cam kết và theo sát công việc đến khi hoàn tất.

Honest, highly responsible, meticulous, and careful; keep commitments and follow through on tasks until completion.

• Chăm chỉ, cần cù, kiên trì; chủ động xông pha, không ngại khó, sẵn sàng đi công tác và trực tiếp xử lý tình huống phát sinh.

Hardworking, diligent, and perseverant; proactive, unafraid of challenges, ready for business trips and direct handling of arising situations.

• Có tinh thần giải quyết vấn đề: xác định nguyên nhân, đề xuất phương án, phối hợp thực hiện và kiểm tra kết quả; biết lắng nghe và hỗ trợ đồng nghiệp.

Problem-solving spirit: identify causes, propose solutions, coordinate implementation, and check results; know how to listen and support colleagues.


4. Quan hệ công việc / Working Relationships

• Nội bộ / Internal: Ban Giám đốc, Operation Manager, Kỹ thuật, Mua hàng, Kho, Kế toán và Hành chính – Nhân sự, và Sales. Board of Directors, Operation Manager, Engineering, Purchasing, Warehouse, Accounting & HR, and Sales.

• Bên ngoài / External: Khách hàng, chủ đầu tư, nhà thầu, tư vấn, đại lý, OEM, hãng sản xuất và đơn vị dịch vụ marketing. Clients, investors, contractors, consultants, agents, OEMs, manufacturers, and marketing service providers.


5. Quyền lợi / Benefits

• Lương cơ bản: cạnh tranh thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm + Hoa hồng;

Competitive base salary: negotiable based on capability and experience + Commission

  • Thưởng Lễ, Tết và theo kết quả kinh doanh của Công ty.

Bonuses: Public holiday/Tet bonuses & business performance bonus.

• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN; xét tăng lương định kỳ theo năng lực, kết quả công việc; khám sức khỏe hằng năm.

Participate in social, health, and unemployment insurance; periodic salary reviews based on capacity and work performance; annual health check-ups.

• Môi trường doanh nghiệp FDI Nhật Bản chuyên nghiệp, ổn định; cơ hội phát triển lâu dài.

Professional and stable Japanese FDI corporate environment; long-term development opportunities.


6. Địa điểm và thời gian làm việc / Location & Working Hours

• Địa điểm / Location: Tầng 3 (B), Tòa 564 Võ Nguyên Giáp, Phường Phước Long, TP. Hồ Chí Minh.

3rd Floor (B), 564 Vo Nguyen Giap Building, Phuoc Long Ward, Ho Chi Minh City.

• Thời gian / Working Hours: Thứ Hai – Thứ Sáu: 08:00 – 17:00. Thứ Bảy: làm việc cách tuần.

Monday – Friday: 08:00 – 17:00. Saturday: alternating weeks.


7. Cách thức ứng tuyển / How to Apply

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV về / Interested candidates please send your CV to:

• Tiêu đề / Subject: Ứng tuyển – Sales Manager – [Họ và tên] / Application – Sales Manager – [Full Name]

Yêu cầu nên có

Experience with blowers, pumps, air supply systems, water treatment, or pneumatic conveying A network of relevant clients, contractors, and partners Japanese language proficiency

Công việc cụ thể là gì?

• Bộ phận / Department: Kinh doanh (Sales)

• Báo cáo trực tiếp / Direct Reporting to: Tổng Giám đốc (General Director) + Operation Manager

• Quản lý trực tiếp / Direct Supervision of: Đội ngũ kinh doanh (Sales Team)


1. Mục tiêu công việc / Job Objectives

Quản lý và trực tiếp phát triển kinh doanh máy thổi khí, phụ kiện và dịch vụ liên quan tại Việt Nam và thị trường quốc tế, Đông Nam Á; đạt mục tiêu doanh thu, lợi nhuận, thu hồi công nợ và phát triển đội ngũ kinh doanh.

Manage and directly develop the business of blowers, accessories, and related services in Vietnam and international markets, Southeast Asia to achieve targets of revenue, profit, debt collection, and develop the sales team.


2. Nhiệm vụ chính / Main Responsibilities

• Lập kế hoạch kinh doanh tháng, quý, năm; giao chỉ tiêu, quản lý cơ hội bán hàng, dự báo doanh số và kiểm soát chi phí, biên lợi nhuận.

Prepare monthly, quarterly, and annual business plans; assign targets, manage sales opportunities, forecast sales, control costs and profit margins.

• Trực tiếp tìm kiếm, gặp gỡ và phát triển khách hàng, dự án, đại lý; xây dựng quan hệ với chủ đầu tư, nhà máy nước, đơn vị xử lý nước thải, cơ sở nuôi trồng thủy sản, nhà máy sản xuất, nhà thầu EPC, đơn vị tư vấn và OEM tích hợp hệ thống.

Directly search, meet, and develop clients, projects, and agents; build relationships with investors, water/ wastewater treatment plants, aquaculture facilities, manufacturing plants, EPC contractors, consultants and system-integrating OEMs companies.

• Khảo sát nhu cầu cấp khí, rửa ngược bể lọc, vận chuyển vật liệu bằng khí; phối hợp Kỹ thuật xác nhận lưu lượng, áp suất, điều kiện vận hành và lựa chọn máy Roots hoặc turbo phù hợp.

Survey the market needs for aeration, filter backwashing, and pneumatic material conveying; coordinate with Engineering to confirm flow rate, pressure, operating conditions, and select appropriate Roots or turbo blowers.

• Tư vấn giải pháp theo hiệu suất, điện năng, chi phí vận hành và bảo trì; khai thác nhu cầu thay thế máy, phụ tùng và dịch vụ của khách hàng hiện hữu.

Consult solutions based on performance, electricity consumption, operation, and maintenance costs; explore the needs for machine replacement, spare parts, and services from existing customers.

• Lập, kiểm tra báo giá, hồ sơ dự thầu và hợp đồng; đàm phán giá, phạm vi cung cấp, giao hàng, thanh toán, nghiệm thu và bảo hành trong phạm vi được giao.

Prepare and review quotations, bidding documents, and contracts; negotiate prices, scope of supply, delivery, payment, acceptance, and warranty within the assigned authority.

• Phối hợp Mua hàng, Kỹ thuật, Kho và Kế toán theo dõi đơn hàng, giao nhận, chạy thử, nghiệm thu và thu tiền; xử lý đơn hàng khách chậm nhận, công nợ và vướng mắc sau bán hàng.

Coordinate with Purchasing, Engineering, Warehouse, and Accounting Dept. to track orders, delivery, commissioning, acceptance, and payment collection; handle delayed receipt of goods, debts, and post-sales issues.

• Quản lý, đào tạo, hỗ trợ và đánh giá nhân viên; trực tiếp tham gia các giao dịch quan trọng và tình huống khó.

Manage, train, support, and evaluate sales staff; directly participate in critical transactions and difficult situations.

• Lập và phối hợp triển khai online marketing B2B: nội dung website, SEO, mạng xã hội, email và quảng cáo; quản lý khách hàng tiềm năng, ngân sách và hiệu quả chuyển đổi thành đơn hàng.

Plan and coordinate the implementation of B2B online marketing: website content, SEO, social media, email, and advertising; manage leads, budget, and order conversion efficiency.

• Phối hợp triển lãm, hội thảo; phân tích thị trường, đối thủ; cập nhật CRM, báo cáo kết quả và đề xuất hành động. Bảo mật dữ liệu, tuân thủ quy trình và thẩm quyền phê duyệt.

Coordinate exhibitions and seminars; analyze the market and competitors; update CRM, report results, and propose action plans. Ensure data confidentiality, compliance with procedures and approval authorities.

• Ngày làm việc: T2 - T7 • Giờ làm việc: 08:00 - 17:00 • Cấp bậc: Quản lý • Loại công việc: Toàn thời gian

Quyền lợi có gì?

Lương thưởng

Commission; public holiday and Tet bonuses; bonus based on company business performance.

Bảo hiểm & sức khoẻ

Social, health, and unemployment insurance; annual health check-ups.

Khác

Competitive base salary, negotiable based on capability and experience.
Periodic salary reviews based on capability and work performance.
Professional and stable Japanese FDI corporate environment; long-term development opportunities.