
Quận Ba Đình, Hà Nội
Có làm T7
Hạn chót 15/10/2026
Đăng 8 ngày trước
Ít hơn 5 ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Luật hoặc các ngành liên quan. - Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí HR Generalist hoặc Recruitment. - Am hiểu quy trình tuyển dụng và đào tạo. - Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và điều phối công việc tốt. - Thành thạo Microsoft Office, Excel, PP. - Trình độ tiếng Anh: Tốt (4 kỹ năng: Nghe, nói, đọc, viết)
- Có kinh nghiệm tuyển dụng đa dạng vị trí là lợi thế. - Có kinh nghiệm tổ chức đào tạo nội bộ là một lợi thế. - Đã từng hỗ trợ hồ sơ Work Permit/Visa cho người lao động nước ngoài là điểm cộng.
- Mục Tiêu công việc: Thực hiện công tác tuyển dụng, đào tạo và hỗ trợ các hoạt động nhân sự nhằm đảm bảo đáp ứng kịp thời nhu cầu nhân lực, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và vận hành hiệu quả các hoạt động của phòng Nhân sự. - Nhiệm vụ chính: - Tuyển dụng (Khoảng 60%) • Lập kế hoạch tuyển dụng theo hằng năm theo định biên nhân sự và chiến lược chung toàn Công ty. • Tiếp nhận, trao đổi và xác nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban. • Xây dựng và đăng tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp. • Chủ động tìm kiếm ứng viên thông qua các nguồn tuyển dụng. • Sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên và sắp xếp lịch phỏng vấn. • Phối hợp với các trưởng bộ phận trong quá trình phỏng vấn và đánh giá ứng viên. • Thực hiện đàm phán, gửi thư mời nhận việc và hướng dẫn ứng viên hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng. • Theo dõi quá trình onboarding của nhân viên mới. • Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên tiềm năng. • Cập nhật dữ liệu tuyển dụng, báo cáo tình hình tuyển dụng định kỳ. • Tham gia xây dựng thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding) khi cần. - Đào tạo (30%) • Xây dựng tài liệu đào tạo hội nhập, đào tạo định kỳ. • Phối hợp xây dựng và triển khai kế hoạch đào tạo hàng năm. • Tổ chức các chương trình đào tạo hội nhập cho nhân viên mới. • Phối hợp với các phòng ban triển khai đào tạo nội bộ. • Chuẩn bị tài liệu, danh sách học viên và các công tác hậu cần cho khóa đào tạo. • Theo dõi kết quả đào tạo và lưu trữ hồ sơ đào tạo. • Tổng hợp báo cáo đào tạo định kỳ. - Hỗ trợ công tác Nhân sự khác (10%) • Hỗ trợ thực hiện thủ tục Visa, Work Permit và các hồ sơ liên quan cho người lao động nước ngoài theo hướng dẫn của quản lý. • Phối hợp chuẩn bị hồ sơ, theo dõi tiến độ và làm việc với các đơn vị dịch vụ khi cần. • Tổng hợp báo cáo tuần, báo cáo tháng của phòng Nhân sự. • Cập nhật dữ liệu nhân sự và lưu trữ hồ sơ theo quy định. • Hỗ trợ tổ chức các hoạt động gắn kết nhân viên, sự kiện nội bộ. • Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Quản lý. - Thời gian làm việc: T2 - T6: Từ 8h15 - 17h30; T7: Từ 8h15 - 16h15 (làm việc cách tuần theo lịch đã ban hành của công ty) • Ngày làm việc: • Giờ làm việc: • Cấp bậc: • Loại công việc:
Nếu bạn đang tìm kiếm vị trí Chuyên Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo (Thu Nhập Upto 25Tr) tại Quận Ba Đình, Hà Nội, đây là cơ hội làm việc tại Văn Phòng Pro-Sports Tại Hà Nội với mức lương cạnh tranh và môi trường làm việc chuyên nghiệp. Ngoài tin tuyển dụng này, Upzi còn cập nhật nhiều việc làm cùng lĩnh vực và địa điểm mỗi ngày.
Thưởng tháng lương 13, thưởng kinh doanh, thưởng các dịp Lễ, Tết, thưởng sinh nhật
Tham gia đầy đủ BHXH theo quy định, khám sức khỏe định kỳ
Career development opportunities, attend internal/external training courses regularly
Phụ cấp gửi xe, các chế độ phúc lợi khác theo chính sách Công ty, môi trường làm việc văn minh, minh bạch và thân thiện; tạo điều kiện để nhân viên phát huy năng lực và phát triển bản thân
Travel aboard. Hỗ trợ ăn trưa: 40.000 VNĐ/ngày
15 - 16 triệu USD/tháng
Hà Nội
Có làm T7
1,300 - 2,000 USD/tháng
Hà Nội
Có làm T7
18 - 25 triệu VNĐ/tháng
Hà Nội
Có làm T7
Lương không công khai
Hà Nội
Có làm T7
Lương không công khai
Hà Nội
Nghỉ trọn T7, CN