Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp

- Thực hiện các thủ tục liên quan đến Hợp đồng lao động: tiếp nhận, đánh giá thử việc, ký kết, tái ký, điều chuyển, chấm dứt hợp đồng lao động.

- Cập nhật và quản lý hồ sơ nhân sự, dữ liệu nhân sự trên hệ thống và trên sổ sách.

- Chấm công, tính lương, thưởng và các chế độ phúc lợi khác cho cán bộ nhân viên theo quy định của công ty.

- Xây dựng và triển khai các chế độ phúc lợi, chính sách nhân sự, nội quy lao động của công ty.

- Tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn, tiếp đón ứng viên.

- Quản lý văn phòng phẩm, trang thiết bị văn phòng, thực hiện công tác hành chính, hậu cần đảm bảo hoạt động chung của công ty.

- Soạn thảo các văn bản, quyết định, thông báo liên quan đến công tác nhân sự và hành chính.

- Tổ chức các sự kiện nội bộ nhằm xây dựng văn hoá công ty.

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.